人才招聘

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  • 生產(chǎn)負(fù)責(zé)人
    我要應(yīng)聘

    職責(zé)描述:

    1.根據(jù)公司的生產(chǎn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)組織、協(xié)調(diào)和管理生產(chǎn)工作,確保生產(chǎn)進(jìn)度和質(zhì)量。

    2.制定生產(chǎn)流程和操作規(guī)范,優(yōu)化生產(chǎn)工藝和流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

    3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場的管理,保持生產(chǎn)環(huán)境的整潔、衛(wèi)生和安全,確保生產(chǎn)過程符合環(huán)保要求。

    4.組織生產(chǎn)人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核,提高生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)的技術(shù)水平和素質(zhì)。

    5.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備的管理和維護(hù),確保設(shè)備的正常運(yùn)行和保養(yǎng),提高設(shè)備的利用率和壽命。

    6.需制定生產(chǎn)計(jì)劃和采購計(jì)劃,協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈和采購部門,確保生產(chǎn)所需的材料的供應(yīng)和質(zhì)量。

    7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制和檢驗(yàn),確保產(chǎn)品質(zhì)量符合公司和客戶的要求。

    8.及時(shí)處理生產(chǎn)過程中的問題和突發(fā)事件,協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決問題,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。

    9.定期向上級(jí)匯報(bào)生產(chǎn)情況和進(jìn)度,提出改進(jìn)和優(yōu)化建議,為公司的發(fā)展和戰(zhàn)略提供支持和保障。

    崗位要求:

    1.本科及以上學(xué)歷,制造技術(shù)類相關(guān)專業(yè)。

    2.溝通能力良好,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,善于與不同類型人合作,執(zhí)行力強(qiáng),能夠承受較大壓力。

    3.有路燈生產(chǎn)、交通安全設(shè)施生產(chǎn)、精益制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。


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